南京大廠醫(yī)院院長(zhǎng)聶海昌在接受記者采訪時(shí)也表示，他們對(duì)北京將推行醫(yī)生“多點(diǎn)執(zhí)業(yè)”的事也很贊同，理由是“這會(huì)更有利于高水準(zhǔn)醫(yī)生的流動(dòng)”。聶海昌院長(zhǎng)告訴記者，作為一家二級(jí)醫(yī)院的負(fù)責(zé)人，這幾年來，他們醫(yī)院每年都會(huì)想各種辦法吸引優(yōu)秀醫(yī)技人才。聶院長(zhǎng)表示：“隨著醫(yī)院的發(fā)展壯大，我們對(duì)優(yōu)秀人才的需求量也越來越大，如果政策能夠再靈活一點(diǎn)，對(duì)我們這些中小醫(yī)院吸引人才一定會(huì)起到積極的作用。”

 

　　管理方稱：暫時(shí)還沒有聽說

 

　　據(jù)介紹，北京市衛(wèi)生局日前***的《北京市醫(yī)師多點(diǎn)執(zhí)業(yè)管理辦法（試行）》規(guī)定，“符合條件的醫(yī)師在申請(qǐng)多點(diǎn)執(zhí)業(yè)前，要先取得現(xiàn)供職醫(yī)院的書面同意，并在書面協(xié)議中明確醫(yī)院、醫(yī)生雙方的權(quán)責(zé)。醫(yī)院將按照合同或協(xié)議，規(guī)范醫(yī)生執(zhí)業(yè)行為，定期作考核。”對(duì)此，南京幾家大醫(yī)院的相關(guān)人士表示，“這樣的話可能會(huì)加劇醫(yī)生的流動(dòng)，使管理者的難度更大。”

 

　　江蘇省中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院的一位負(fù)責(zé)人告訴記者，北京的這個(gè)新規(guī)，會(huì)對(duì)醫(yī)院的管理者提出不小的挑戰(zhàn)。“這要求醫(yī)院的管理者，一方面要想辦法吸引、留住人才，同時(shí)還要留給醫(yī)生一定的執(zhí)業(yè)空間，否則就會(huì)有醫(yī)生隨時(shí)跟你說Goodbye 了。”