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**現(xiàn)“醫(yī)生荒”,內(nèi)科醫(yī)生缺乏最嚴(yán)重

2014-12-22 16:59 閱讀:1371 來源:醫(yī)學(xué)界 責(zé)任編輯:李思杰
[導(dǎo)讀] 據(jù)**《聯(lián)合報》報道,**衛(wèi)院群體健康科學(xué)研究所所長熊昭指出,**步入快速老化社會,內(nèi)、外科使用率愈高,若人力無法補(bǔ)充,在職的醫(yī)師工時勢必延長,可能使醫(yī)事人力不足的景況雪上加霜,嚴(yán)重影響醫(yī)療質(zhì)量。 近年**醫(yī)界因醫(yī)療**及健保給付失衡,面

    據(jù)**《聯(lián)合報》報道,**“國衛(wèi)院”群體健康科學(xué)研究所所長熊昭指出,**步入快速老化社會,內(nèi)、外科使用率愈高,若人力無法補(bǔ)充,在職的醫(yī)師工時勢必延長,可能使醫(yī)事人力不足的景況雪上加霜,嚴(yán)重影響醫(yī)療質(zhì)量。
 


    近年**醫(yī)界因醫(yī)療**及健保給付失衡,面臨“五大皆空”窘境,“國衛(wèi)院”運(yùn)用醫(yī)事管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫、健保數(shù)據(jù)庫及問卷,推估**十年內(nèi)的醫(yī)事人力,發(fā)現(xiàn)缺口近7000人,最缺的是內(nèi)科醫(yī)師,短少近4000人;工時最長的外科醫(yī)師,缺額約1500人;急診醫(yī)師缺700多人、婦產(chǎn)科醫(yī)師缺46人到216人,兒科醫(yī)師則微幅短缺。

    臺“國衛(wèi)院”同時對全臺4萬多名醫(yī)師問卷調(diào)查工時,回收逾5000份。外科醫(yī)師工時最長,若以每周5個工作天換算,每天工作15個小時,其次為內(nèi)科、婦產(chǎn)科、兒科、急診科。

    因?yàn)榻鼛啄晷律鷥簻p少,婦科醫(yī)師十年內(nèi)人數(shù)不致不足,但現(xiàn)在婦科醫(yī)師平均比其他科醫(yī)師多6歲,2022年超過60歲以上的婦科醫(yī)師將達(dá)49%,考慮年長醫(yī)師工作量須減少,人力仍有缺口。

    臺大醫(yī)院婦產(chǎn)部主治醫(yī)師施景中感慨地說:“現(xiàn)在婦科醫(yī)師平均年齡已經(jīng)55了,不出十年就破60了。”施景中觀察,現(xiàn)在醫(yī)療**多,醫(yī)師薪資不如以往,年輕醫(yī)師寧愿出走或不干,婦科醫(yī)師平均年齡才會愈來愈高。

    熊昭說,調(diào)查發(fā)現(xiàn),年輕醫(yī)師并不排斥五大科,但考慮到醫(yī)療**、工作時數(shù)和生活質(zhì)量后,卻打了退堂鼓。她建議,若能降低住院醫(yī)師工時、減少醫(yī)師面臨醫(yī)療**的負(fù)擔(dān)、醫(yī)療過失刑責(zé)更明確、調(diào)整健保支付標(biāo)準(zhǔn)等政策,年輕醫(yī)師還是相當(dāng)愿意到五大科。建議臺當(dāng)局調(diào)整政策,避免人才流失。


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