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一醫(yī)生被辭退!

2021-11-05 00:00 閱讀:9538 來源:愛愛醫(yī) 作者:愛愛醫(yī)小編 責(zé)任編輯:愛愛醫(yī)小編
[導(dǎo)讀] 孕婦做彩超,被勒令說人話....
關(guān)于“找關(guān)系”、關(guān)于“插隊(duì)”一兩句又怎能說得清.....
 
孕婦做彩超,被勒令說人話
近日,媒體的一則報(bào)道引起了小編的注意,準(zhǔn)確的說是網(wǎng)友的評(píng)論引起了小編的注意。
 


8月13日,有網(wǎng)友在領(lǐng)導(dǎo)留言板留言,2021年8月10日到公主嶺市婦幼保健院彩超室等待做彩超。等待1小時(shí)未做上檢查,期間發(fā)生醫(yī)生帶患者插隊(duì),會(huì)診時(shí)有說有笑,醫(yī)護(hù)人員飛揚(yáng)跋扈大放厥詞,某麗娜勒令我讓我說人話。
 
我已經(jīng)按要求準(zhǔn)備好做彩超了,但是在排隊(duì)過程中仍有2人插隊(duì),其中一個(gè)是門診大夫直接帶患者進(jìn)彩超室插隊(duì)。在這種情況下我還是耐心等待了半小時(shí),不巧的是來個(gè)宮外孕需要會(huì)診,但是我在外面聽見的不是會(huì)診搶救的聲音,而是大夫醫(yī)護(hù)人員有說有笑的歡樂場(chǎng)面。
 

(圖文無關(guān))

隨后我敲門進(jìn)去第一診室問什么時(shí)候輪到我,等了1小時(shí)之久,得到回復(fù)確是非常冷漠的,“等著吧著啥急,會(huì)診完的就給你做?!?/span>
 
而在這個(gè)診室里有一個(gè)小孩,聽見他們醫(yī)護(hù)人員說是某麗娜的兒子。就在我質(zhì)問他們的時(shí)候,某麗娜說,你要會(huì)說句人話,早都做上彩超了。
 
隨后我們就爭(zhēng)執(zhí)起來了,在之后的檢查中我個(gè)人認(rèn)為他們并沒有認(rèn)真給我檢查,帶著情緒的檢查上下滑一下左右滑一下,弄了2遍就結(jié)束了。試問彩超不到2分鐘就做完,不是糊弄是什么?
 
我的訴求是:1.整治醫(yī)護(hù)人員服務(wù)態(tài)度,對(duì)態(tài)度惡劣人員給予處罰;2.疫情在前,整頓醫(yī)院實(shí)現(xiàn)有序就醫(yī);3.整治就醫(yī)環(huán)境,不允許有不相關(guān)人員在診室。
 


市委辦公室回應(yīng):涉事人員已經(jīng)辭退
11月1日,長(zhǎng)春市公主嶺市委辦公室回復(fù)留言稱:關(guān)于反映的問題,已經(jīng)按照網(wǎng)民留言辦理程序轉(zhuǎn)至市衛(wèi)生健康局。經(jīng)反饋,已對(duì)涉事人員給予如下處罰:
 
1. 對(duì)其進(jìn)行全院通報(bào)批評(píng);
 
2. 取消1個(gè)季度的績(jī)效工資獎(jiǎng)勵(lì);
 
3. 將其調(diào)離原崗位,并予以辭退,感謝您的留言和理解。
 
這則回復(fù)被相關(guān)媒體報(bào)道后,有網(wǎng)友留言:這不是我家公主嶺嗎?在這地方就這樣,得找人;東北就是這樣“死掉”的;
 


 
看到這些留言,小編不經(jīng)想到了離職浪潮里面,那些逃離東北的醫(yī)生們。有一位堅(jiān)守的醫(yī)生曾說過:現(xiàn)在不是留住人才,是連人都留不住。
 
當(dāng)“關(guān)系”上升到比“學(xué)術(shù)”更高的位置,離職是必然
上世紀(jì)六七十年代的東北,可謂是風(fēng)光無限,是很多有夢(mèng)想有能力的人追逐的圣地。很多北上廣的專家,有留學(xué)背景的人才,都選擇去東北發(fā)展。
 
但曾經(jīng)風(fēng)光無限的東北,如今卻陷入了人才引不進(jìn)來,連人都留不住的窘境。
 
網(wǎng)友留言說,這地方就這樣,得找人!
 
這話也正貼合了那些堅(jiān)守多年,最終卻選擇離職南上的醫(yī)生們的心境。
 
小編看過八點(diǎn)健聞的一篇報(bào)道,里面,李瑾然老師的一個(gè)小經(jīng)歷讓我印象尤為深刻,除了無奈更多的是不得志的復(fù)雜心境。
 
李瑾然在省內(nèi)最好的醫(yī)科大學(xué)完成了碩博連讀,是專業(yè)里的佼佼者,畢業(yè)時(shí)可以輕松留在這家最大規(guī)模醫(yī)院的任何一個(gè)科室。可真正工作后,體制的僵化和陳舊壓抑著她。
 
一件不愉快的小事是,有次她想申報(bào)課題,按理說是給醫(yī)院增光添彩,但是科研處的工作人員擺著一副等著別人來求的樣子,她暗自生氣。
 


在東北的社會(huì)中,“階級(jí)概念”已經(jīng)融合進(jìn)了他們的日常,一項(xiàng)手術(shù)能不能開展,新技術(shù)能不能推動(dòng),藥物能否過審批,行政領(lǐng)導(dǎo)的一句話,很大程度上決定了項(xiàng)目是否能落地。
 
一個(gè)不會(huì)說話,不懂得托關(guān)系的人,在日常的工作中可謂是寸步難行,在這龐大的醫(yī)療系統(tǒng)中找不到位置的人不在少數(shù)。
 
也正是在這樣的風(fēng)氣影響之下,很多被這塊土地養(yǎng)育的人,在還沒來得及回報(bào)之際,就被迫離開。
 
指標(biāo)不治本,亂象何時(shí)休?
話題回到最初,關(guān)于插隊(duì):
 
孕婦做彩超,被門診醫(yī)生帶人插隊(duì),還被“勒令”說人話,這件事只是患方的片面之詞,但若不是真實(shí)發(fā)生,相信當(dāng)事醫(yī)護(hù)人員也不會(huì)被辭退。在此,針對(duì)插隊(duì)這一現(xiàn)象,小編想再啰嗦幾句。
 
醫(yī)護(hù)人員帶頭插隊(duì)被媒體報(bào)道的不在少數(shù),網(wǎng)絡(luò)上各網(wǎng)友也是罵聲一邊倒,紛紛指責(zé)醫(yī)護(hù)人員沒有醫(yī)德。
 


但事實(shí)上,插隊(duì)不是醫(yī)療系統(tǒng)的專屬,這是各行各業(yè)都出存在普遍現(xiàn)象,連小學(xué)生都懂的道理,作為成年人的我們卻落實(shí)得不是很到位,有些人總是很喜歡搞點(diǎn)特權(quán),顯示自己的與眾不同。
 
若是插隊(duì)被投訴了,當(dāng)事人總是會(huì)狡辯一通,遇到“硬茬”的,直接就拿權(quán)利來“碾壓”投訴之人(感興趣的可以去搜索相關(guān)報(bào)道)。要是事情鬧大了,當(dāng)事人被免職是常規(guī)操作。但免了當(dāng)事人的職,這種現(xiàn)現(xiàn)象就得到改善了嗎?非也!
 
這種屢禁不止的亂象,主要是因?yàn)楣芾聿坏轿凰?,作為管理層?/span>應(yīng)當(dāng)不斷完善規(guī)則、優(yōu)化管理制度,而不是鬧不大就睜只眼閉只眼,一鬧大就開除!指標(biāo)不治本,這亂象何時(shí)休?
 
帶人插隊(duì),在醫(yī)圈被列為微腐敗
雖然帶人插隊(duì)不是醫(yī)圈專屬(特別聲明:我們大多數(shù)醫(yī)生都很討厭帶人插隊(duì),他們也不會(huì)帶人插隊(duì)),但每次已有類似的事情發(fā)生,都會(huì)被無限放大,上升到醫(yī)風(fēng)醫(yī)德方面,為此為了杜絕這種亂象,有些地方部門開始展開行動(dòng)。
 
2017年8月,山東省臨沂市人民醫(yī)院出臺(tái)內(nèi)部規(guī)定,帶熟人違規(guī)看病一經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣當(dāng)事人當(dāng)月崗位績(jī)效工資500元;帶人者按脫崗對(duì)待,每出現(xiàn)一次扣罰當(dāng)事人所在科室當(dāng)月質(zhì)量分5分。
 
2019年3月份,黑龍江省衛(wèi)生健康委和省中醫(yī)管理局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于優(yōu)化醫(yī)療衛(wèi)生環(huán)境做到“看病不求人”的實(shí)施意見》,對(duì)醫(yī)護(hù)人員幫助熟人插隊(duì)、掛人情號(hào)等行為提出具體懲罰,或?qū)⒚媾R停職。
 
2019年,陜西省衛(wèi)生健康委員會(huì)就曾發(fā)布《關(guān)于開展全省衛(wèi)生健康行業(yè)亂象專項(xiàng)整治行動(dòng)的通知》,將醫(yī)護(hù)人員幫親戚朋友“協(xié)調(diào)掛號(hào)、安排病床”等行為被囊括進(jìn)“微腐敗”范圍,名列醫(yī)療行業(yè)不正之風(fēng)9項(xiàng)內(nèi)容之一。
............
 
最后,關(guān)于“關(guān)系”,關(guān)于“插隊(duì)”又怎能一兩句就說清呢,只希望隨著相關(guān)部門的大力整改,終有一天我們不再面臨,或少面臨類似的情況。
 
于醫(yī)者能夠安安心心看病,在自己的行業(yè)發(fā)光發(fā)熱,不再為了“關(guān)系”和人情發(fā)愁;于患者,我們不再擔(dān)心被“插隊(duì)”,被不公平對(duì)待,所遇皆良醫(yī).......

素材來源:
澎湃新聞:長(zhǎng)春公主嶺回應(yīng)“孕婦做彩超被勒令說人話”:已辭退涉事醫(yī)護(hù)
八點(diǎn)健聞:那些逃離東北的醫(yī)生們

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