【DOC】甘肅省醫(yī)療機(jī)構(gòu)分級分工管理手冊-醫(yī)務(wù)工作者必讀 - 醫(yī)學(xué)資源下載
資源作者：ganghao
資源分類：醫(yī)院管理 - 醫(yī)政管理
資源屬性：電子書
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上傳日期：2011-11-17 10:30:37

甘肅省醫(yī)療機(jī)構(gòu)分級分工管理手冊-醫(yī)務(wù)工作者必讀 醫(yī)院分級分工管理是按照現(xiàn)代醫(yī)院管理的原理，遵照醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)工作的科學(xué)規(guī)律與特點(diǎn)，所實(shí)行的醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)化管理和目標(biāo)管理。醫(yī)院分級分工管理可加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的宏觀管理和醫(yī)院微觀管理的雙重機(jī)制，完善各級醫(yī)院功能，健全、鞏固三級醫(yī)療預(yù)防體系，更好地發(fā)揮整體效應(yīng)，達(dá)到充分合理利用有限衛(wèi)生資源，促進(jìn)科技發(fā)展，提高醫(yī)院管理水平和醫(yī)療質(zhì)量，更好地為人民健康服務(wù)。 明確醫(yī)院分級分工管理，強(qiáng)化醫(yī)療系統(tǒng)全局觀念，樹立醫(yī)院的發(fā)展建設(shè)要適應(yīng)經(jīng)濟(jì)和社會的發(fā)展，增強(qiáng)醫(yī)療系統(tǒng)整體功能，防止和克服盲目攀比，避免以往按行政區(qū)劃、隸屬關(guān)系、部門所有、條塊分割體制造成布局不合理和資源浪費(fèi)的弊端。近年來，“醫(yī)療市場競爭”引發(fā)醫(yī)院盲目競爭，片面追求高技術(shù)和專科技術(shù)，加之醫(yī)療制度上的缺陷和病人對利用適宜技術(shù)缺乏正確認(rèn)識，不管大病小病都到大醫(yī)院，造成病人流向混亂，形成大醫(yī)院醫(yī)療資源過度利用而基層醫(yī)院則利用不足，表現(xiàn)為城市醫(yī)療資源相對短缺農(nóng)村醫(yī)療資源相對過剩的突出矛盾。 醫(yī)院分級分工管理是一項系統(tǒng)工程，是一個完整的體制。它的特點(diǎn)是分層次、按功能、合理利用衛(wèi)生資源，最大限度地發(fā)揮各級醫(yī)院

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